기업인증의 대상, 주제, 성격에 대하여
기업인증이란 중소기업의 자금확보, 판로개척 등 경영활동에서 기업의 자격을 공인받는 제도를 말합니다.주요 인증으로는 벤처기업, 이노비즈, 메인비즈, 기업부설연구소, 기술혁신형 중소기업 등이 있으며, 정부의 각종 혜택을 통해 중소기업의 지속적인 성장을 지원하기 위한 제도를 말합니다. 이 다양한 '기업인증'을 통해 정부와 지방자치단체의 정책적 지원을 받는 것뿐만 아니라, 사업수행능력에 대한 신뢰를 확보하고 매출증대에도 큰 효과가 있습니다.이 인증은 대상, 주체, 성격에 따라 구분할 수 있겠죠.표로 정리해봤습니다. 구분종류내용대표인증 대상제품인증제조사 제품의 "표준부합" 여부에 따라 제품 포장에 인증마크 사용KS(한국), Q마크 시스템인증"일정 수준으로 관리되고 있는" 시스템을 보유하고 있음을 보증ISO, ..
근로감독관이 감독나오면 꼭 확인하는 그것 : 임산부보호편
오늘은 근로감독관이 근로감독을 나갈 경우 꼭 확인한다는 내용, 임산부보호편'에 대해 포스팅합니다.임산부에게 제공되어야 하는 '출산정후 휴가', '배우자 출산휴가', '난임치료 휴가', '임신기 근로시간 단축'이 있는데요. 출산저누 휴가는근로감독관이 임산부 보호를 위해 사업장에서 확인하는 세부 내용은 다음과 같습니다. 근로시간 제한:임산부는 연장근로를 하루 2시간, 주 6시간 이상 하지 않도록 하고, 야간근로(오후 10시~오전 6시) 및 휴일근로를 금지합니다. 휴식시간 제공:임산부는 4시간마다 30분 이상의 휴식시간을 제공받아야 하며, 하루 8시간 이상 근로 시 추가 1시간 이상의 휴식시간을 보장해야 합니다. 근로환경:임산부에게 유해하거나 위험한 작업을 피하도록 하고, 화학물질, 고열, 중량물 취급 등의 ..